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法人の想い



当法人では賞与4ケ月分の支給実績があり、昇給制度も整備。年次有給休暇の採用時付与や年間休日117日等ワークライフバランスを大切にできる環境が整っています。

経験や資格がなくてもチャレンジできるよう、丁寧な研修体制やサポート体制を整備。職場でじっくり育てていく文化があります。

児童発達支援、グループホーム、生活介護、就労支援、相談支援等多彩な事業領域を展開。様々な経験を重ねながら、自らのスキル・視野を広げていく機会があります。

すきま時間を利用して、興味や習熟度に応じて受講できるe-ラーニング研修や、専門別に外部から講師を招いての研修等を受講できる他、法人外の研修会にも積極的に参加できます。皆さんが目標や夢に近づくために、資格取得もサポートしています。

互いの悩みに共感し、一緒に解決していく仲間がたくさんいる職場です。各施設でそれぞれがのびのびと働けるような職場環境を提供しています。

利用者の人生に寄り添い、幼児期から成人期までを支えるために、多くの職種やフィールドを提供しています。それぞれの想いや得意分野を存分に活かせる仕事です。


雇入れ時:知的障がいのある利用者の、身体介護等日常生活の支援や余暇活動の支援等(運転業務あり)
変更の範囲:法人内の全ての業務
年齢:59歳以下(定年年齢が60歳のため)
高卒以上
普通自動車運転免許(AT限定可)
契約期間:定めなし
試用期間:6ケ月 条件変更なし
雇入れ時:地域生活支援拠点事業所四箇 福岡市早良区四箇4-10-7
変更の範囲:法人内各事業所
1ケ月単位の変形労働制により交代制 年間休日数117日(令和7年度)
年次有給休暇:採用時付与(4~9月採用の場合15日)
慶弔時等の特別有給休暇あり
月給:200,000~(基本給171,000~ 処遇手当15,000円 業務手当14,000円~)
昇給:1,000円(令和7年度)
賞与:7月及び12月に基本給の4ケ月分(令和7年度) 算定期間により初年度は2ケ月分 処遇改善一時金支給あり
諸手当:通勤手当(月上限40,000円)
資格取得時等の祝金支給・懇親会費用等の助成・リファラル採用の奨励金
AIG業務災害総合保険加入
福岡市中小企業従業員福祉協会福利厚生制度(FCF)加入
雇入れ時:知的障がいのある利用者の身体介護等日常生活の支援や・就労の支援・余暇活動の支援、障がいのある未就学児の療育、障がいのある利用者等の相談対応等(運転業務あり)
変更の範囲:法人内の全ての業務
年齢:59歳以下(定年年齢が60歳のため)
高卒以上
普通自動車運転免許(取得見込可)(AT限定可)
契約期間:定めなし
試用期間:6ケ月 条件変更なし
雇入れ直後:ご希望や適性により配属先を決定します
変更の範囲:法人内各事業所
1ケ月単位の変形労働制で事業形態により異なる 年間117日(令和7年度)
年次有給休暇:採用時付与(4月から9月採用の場合15日)
慶弔時等の特別有給休暇あり
月給:204,000~(基本給:174,000~処遇手当:30,000~)
昇給:1000円(令和7年度)
賞与:7月及び12月に基本給の4ケ月分支給(令和7年度) 算定期間により初年度は2ケ月分 処遇改善一時金支給あり
諸手当:通勤手当(月上限55,000円)、資格手当、夜勤手当、勤務差手当、年末年始手当
資格取得時等の祝金・懇親会費用等の助成・リファラル採用の奨励金
AIG業務災害総合保険加入
福岡市中小企業従業員福祉協会福利厚生制度(FCF)加入
雇入れ時:知的障がいのある利用者の通所事業所での小口現金の管理や、来客・電話対応等の一般事務、パンの配達業務等
変更の範囲:変更なし
年齢不問
要普通自動車運転免許(AT限定可)
契約期間:年度末まで(原則更新)
試用期間:6ケ月 条件変更なし
雇入れ時:福岡市城南区鳥飼5-16-12 福岡市立つくし学園
変更の範囲:変更なし
土・日他休み ※年間休日数117日(令和7年度)
年次有給休暇:採用時付与(4月から9月採用の場合15日)
慶弔時等の特別有給休暇あり
月給:190,000円(基本給:180,000円 処遇手当:10,000円)
昇給:なし
賞与:なし ※処遇改善一時金支給あり
諸手当:通勤手当(月上限40,000円)
資格取得時等の祝金・懇親会費用等の助成・リファラル採用の奨励金
AIG業務災害総合保険加入
福岡市中小企業従業員福祉協会福利厚生制度(FCF)加入
この仕事を目指したきっかけ
実際に働いてみて良かったこと
就活中の方へのメッセージ